易择人力派遣至保亭发改委工作人员招聘公告
为贯彻落实省委、省政府“2021年为民办实事项目”，做好平价蔬菜保供惠民行动专班设立工作，加强“菜篮子”工程工作以及切实加强对保亭县优化硬伤环境工作的统筹协调、系统谋划、督查落实，受保亭黎族苗族自治县发展和改革委员会（以下简称“保亭发改委”）委托，海南易择人力资源有限公司现面向社会公开招聘工作人员12名，派遣至保亭黎族苗族自治县发展和改革委员会平价蔬菜保供惠民行动专班办公室和优化营商环境工作专班股室工作。为确保本次招聘的考试工作顺利进行，现将相关事项公告如下：
一、招聘岗位和人数
工作人员 12名。
二、报考条件
（一）基本条件
1. 年龄18周岁-35周岁（含35周岁，计算时间为发布当日）；
2. 具有本科及以上学历，具备一定的组织协调能力和解决实际问题能力，有良好的团队合作精神，应变能力强，自律性强；
3. 身体健康，具备良好的交流能力；
4. 能熟练操作计算机，熟悉相关应用办公软件；
5．遵纪守法，品行端正，有较强的工作责任心和为群众服务的意识。
（二）具有下列情形之一的人员不得报考
1. 受党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分（罚）期间的；
2．曾被开除公职的；
3. 正在接受纪律审查、司法调查或审计的；
4．法律、法规及政策规定的其他可不受理应聘的人员。
三、薪资待遇
工资待遇为3500元/月（含五险一金），试用期1个月，五险一金。
四、招聘方案和程序
本次公开招聘工作按照发布公告、报名、资格审查、考试（笔试+面试）、复审、体检、公示、聘用等程序组织实施。
为了保证招聘工作有序进行，招聘全程通过“易择人力”微信公众号同步公布，请报考人员随时关注。
（一）发布公告
通过“易择人力”微信公众号面向社会发布招聘公告，请报考人员随时关注。
（二）公开报名
1．报名方式：本次招聘不收取报名费，采用网上投递和现场报名的方式报名，请应聘者根据自身实际情况选择一种方式报名，不可两种方式重复报名。
（1）网上投递报名：通过招聘公告链接下载附件《报名登记表》，填写完毕后连同本人有效身份证扫描件（正反面合并在一张图片上）、毕业证扫描件、学位证书扫描件及近期免冠彩色相片等材料一并投递。报名投递邮箱为yize_hr@163.com。邮件标题统一格式为：应聘者姓名+应聘岗位+手机号码，如“张三+管理岗工作人员+138********”。
（2）现场报名：在规定报名时间内，应聘者到保亭县保城镇保兴东路豪都庄园小区一期二单元307室领取《报名登记表》，填写完毕后连同本人有效身份证复印件（正反面合并在一张图片上）、毕业证复印件、学位证书复印件及3张近期免冠彩色相片等材料一并投递。
2．报名时间：2021年3月18日至2021年3月25日，工作日上午8：30-11：30，下午15：00-17：30，逾期不再受理。
3．报名要求：
(1)按要求填写《报名登记表》；
(2)报名时提交的扫描件必须清晰，否则一律作淘汰处理；
(3)本次考试实行诚信报名制度。报考人员要仔细阅读招聘公告，根据个人情况报考符合条件的岗位，并按要求真实、全面、准确填写相关信息。资格审查贯穿整个招聘过程。报考人员提供虚假报考信息的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将取消考试资格、按照考试违纪违规的有关规定处理；
(4)资格不符、材料不全者谢绝报名；
(5)报名联系电话：0898-83661250，18907689795；
(6)投诉监督电话：18689786897。
（三）资格审查
根据报考条件进行资格初次审查，并对报考人员进行身份核实确认，符合招聘条件者，在“易择人力”微信公众号上公布名单。
（四）考试
考试分为笔试和面试两个科目，单科分值均为 100分，笔试和面试所占综合得分比值分别为40%及60%，考试综合成绩以两个科目综合得分高低排名为最终名次。
1．笔试
考试形式采取闭卷方式进行，考试内容为：行政职业能力测试。
笔试时间为90分钟，满分为100分，笔试合格分数线按参加同类试题考试的所有考生笔试成绩的平均分来划定，笔试成绩达到合格分数线的，方可参加面试考核。
笔试时间和笔试地点：另行通知。
2.资格复审
根据笔试成绩由高分至低分顺序，按1：3的比例确定面试人选，达不到上述比例的职位，按达到笔试合格分数线的实际人数确定面试人选。进入面试的人选需进行资格复审。
（1）资格复审主要审查应聘人员提供的有关证件和材料与报名信息是否一致、真实。入围面试人员须在规定的时间和地点接受现场资格复审。
（2）资格复审时间、地点另行通知。
（3）资格复审时应提交如下材料：
①本人有效居民身份证或护照、学历、学位证书等材料原件；
②报考人员应如实提交有关信息和材料，信息填报不全或材料提供不全导致未通过资格审查的，其后果由报考人员本人承担。虚假填报信息的，一经查实，视情节轻重，取消应聘资格。如聘用后经查实有作假行为的，将取消其聘用资格和办理相关解聘手续。
以上证件及证明材料均要求提供原件及复印件，审核后保留复印件，退还原件。
通过资格复审的人员方可参加面试，凡报名材料信息不实的，将取消应聘人员参加面试资格，因此产生的空额，从笔试成绩合格的应聘人员中按笔试成绩由高分至低分顺序依次递补。
3．面试
面试方式：结构化面试；
根据报考人员的笔试成绩排名和招考岗位数，在笔试合格分数线以上的人员中按比例由高到低依次确定面试人选，比例为1：3。达不到上述比例的职位，按达到笔试合格分数线的实际人数确定面试人选。面试成绩实行百分制，当场打分。面试合格分数为60分，考生面试成绩达不到合格分数线的，不予聘用。
面试时间和地点：另行通知。
4.综合成绩计算方法
综合成绩=笔试成绩×40%＋面试×60%。应聘人员笔试和面试成绩均按四舍五入保留小数点后两位。
（五）体检、考察、聘用
根据考试综合成绩排名，按照1:1的比例从高分到低分的顺序，确定进入体检和考核的人选。若报考同一职位的有2名及以上考生出现考试综合分数相同时，按笔试成绩高低顺序排列确定进入体检和考核人选。进入体检的考生由招聘小组办公室统一组织到指定的医院进行体检。未按规定时间参加体检或体检不合格的予以淘汰，按成绩排名顺序递补体检人员（体检费用自理）。体检及考察合格的考生由易择人力根据具体情况统一安排办理入职手续并派遣至保亭黎族苗族自治县发展和改革委员会平价蔬菜保供惠民行动专班办公室和优化营商环境工作专班股室工作，劳动合同每一年签订一次，试用期为一个月。
（七）人员退出机制
（1）存在违法行为；
（2）违反用人单位规章制度；
（3）符合劳动合同约定的人员终止条件。
五、注意事项
1．报考人员必须严格按照招聘资格条件报名，确保填报信息的真实性；
2．报考人员不得用新、旧两个身份证同时报名，报名与面试时使用的身份证必须一致；
3．遗失身份证或身份证正在办理中尚未领取的，须由户口所在派出所出具贴有本人近期相片并在相片上加盖公章的证明或凭领取身份证的回执参加报名考试及面试。
海南易择人力资源有限公司
2021年3月17日